घर से काम करने के लिए कैसे पूछें

दूरसंचार तनाव पर कटौती करने का एक शानदार तरीका है. आप घर पर अधिक उत्पादक हो सकते हैं और एक साथ अपने आवागमन के समय में कटौती कर सकते हैं. हालांकि, आपके बॉस को अभी भी कुछ आश्वस्त करने की आवश्यकता हो सकती है कि यह आपके और आपकी स्थिति के लिए उपयुक्त है. अपने मालिक से बात करने से पहले, अपनी नौकरी का विश्लेषण करें, इस पर ध्यान केंद्रित करें कि आप घर पर अपनी नौकरी कितनी अच्छी तरह से कर सकते हैं. फिर, अपने बॉस को लेने के लिए एक औपचारिक प्रस्ताव बनाएं. वार्तालाप के बाद, साबित करने के लिए कदम उठाएं कि आप जिम्मेदारी को संभाल सकते हैं.

कदम

3 का भाग 1:
घर से काम करने के लिए अपनी नौकरी की उपयुक्तता का विश्लेषण करना
  1. एक जीवनी स्केच चरण 8 शीर्षक वाली छवि
1. सूची आप अपना समय कैसे बिताते हैं. प्रत्येक दिन आप जो भी करते हैं, उसकी एक विस्तृत सूची बनाएं, जब आप फोन पर हों, जब आप ईमेल कर रहे हों, और जब आप ग्राहकों के साथ काम करते हैं तो आप समय. आप प्रत्येक दिन में प्रत्येक कार्य पर कितना समय बिताते हैं, यह देखने के लिए आप अपने आप को कुछ दिनों के लिए भी कर सकते हैं.
  • यह प्रत्येक कार्य के लिए प्रतिशत को चिह्नित करने में मदद कर सकता है. आप एक सप्ताह में औसत ले सकते हैं, खासकर यदि आप हर दिन एक ही कार्य नहीं करते हैं.
  • उदाहरण के लिए, हो सकता है कि आप फोन पर अपने समय का पचास प्रतिशत खर्च करें, अपने समय का तीस प्रतिशत रिपोर्ट और स्प्रेडशीट्स पर काम कर रहे हैं, ईमेल पर दस प्रतिशत, और मीटिंग्स में दस प्रतिशत.
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    2. कार्यों को विभाजित करें. तय करें कि घर पर कौन से कार्य करना आसान होगा, साथ ही साथ जो अधिक कठिन होगा. कुछ कार्य घर और कार्यालय में बराबर हो सकते हैं. फिर, उन कार्यों को बनाने के लिए आते हैं जो घर पर अधिक कठिन होते हैं.
  • उदाहरण के लिए, यदि एक समस्या सहकर्मियों के साथ सहयोग कर रही है, तो अच्छा सॉफ्टवेयर ढूंढें जो आपको अभी भी सहयोग करने की अनुमति देगा.
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    3. उदाहरण के साथ आते हैं कि आपने कैसे जिम्मेदारी दिखाई है. एक और बिंदु जो आपके मामले को बोल्ट कर सकता है वह अतीत से उदाहरण ला रहा है कि आप कितने जिम्मेदार हैं. अच्छे उदाहरणों में समय पर होना शामिल है, काम के बहुत दिनों से गुम नहीं, और अपनी समयसीमा को मारना. इसके अलावा, किसी भी परियोजना को आपने स्वयं पहल को दिखाया है, यह लाने में मददगार हो सकता है.
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    4. निर्धारित करें कि क्या आपके पास स्वभाव है. घर से काम करने के लिए हर किसी का सही स्वभाव नहीं है. यदि आप लोगों के आस-पास होने पर बढ़ते हैं, तो यह आपके लिए सही नहीं हो सकता है. इसी तरह, घर से काम करने का मतलब है कि आपको अपनी खुद की संरचना बनाना होगा, जो कुछ लोगों को कठिनाई होती है. आप तय कर सकते हैं कि आप घर से अच्छी तरह से काम नहीं करेंगे.
    • 3 का भाग 2:
    अपने मालिक के घर से काम करने का प्रस्ताव
    1. अटॉर्नी चरण 12 की एक शक्ति तैयार की गई छवि
    1. एक औपचारिक प्रस्ताव बनाएँ. एक औपचारिक प्रस्ताव से पता चलता है कि आप अपना काम गंभीरता से लेते हैं. अपनी नौकरी के बारे में आपके द्वारा एकत्र की गई जानकारी लिखें. आप घर से किस दिन काम करना चाहते हैं, इस बारे में जानकारी शामिल करें, आप अपने मालिक और सहकर्मियों के लिए कैसे उपलब्ध होंगे, और आप घर पर अधिक कठिन कार्यों की भरपाई करने की योजना कैसे बनाते हैं. इसके अलावा, ध्यान दें कि आप घर से समान (या समान) घंटे कैसे काम करने की योजना बनाते हैं.
    • जब आप अपने बॉस से बात करने जाते हैं, तो हाथ में प्रस्ताव रखें. आप कह सकते हैं, "मैं दूरसंचार की संभावना के बारे में आपसे बात करना चाहूंगा. मैंने एक प्रस्ताव लिखा है कि मुझे लगता है कि यह कैसे काम करेगा." फिर आप अपने प्रस्ताव की मूल बातें दे सकते हैं.
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    2. इस पर ध्यान दें कि आप कितने उत्पादक हो सकते हैं. अधिकांश समय, आपका मालिक इस बात की परवाह नहीं करेगा कि घर से कैसे काम करना आपको खुश कर देगा. यहां तक ​​कि अगर वे परवाह करते हैं, तो वे इस बारे में अधिक परवाह करते हैं कि आप घर पर कितने उत्पादक हो सकते हैं. इसे अपने मालिक को दिखाने के लिए एक बिंदु बनाएं जो आपको विश्वास है कि आप वास्तव में घर पर अधिक उत्पादक हो सकते हैं, सहकर्मियों के विकृतियों से दूर.
  • उदाहरण के लिए, आप कह सकते हैं, "मुझे पता है कि आपकी चिंताओं में से एक उत्पादकता होगी. हालांकि, मुझे वास्तव में विश्वास है कि मैं घर पर अधिक उत्पादक बनूंगा. कभी-कभी कार्यालय में, शोर एक व्याकुलता है. घर पर, यह कोई समस्या नहीं होगी, और मैं अपने काम पर अधिक प्रभावी ढंग से ध्यान केंद्रित कर सकता हूं."
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    3. अपने बॉस की चिंताओं को संबोधित करें. आपके बॉस के पास कुछ प्रश्न होने जा रहे हैं, खासकर यदि आप दूरसंचार का सुझाव देने वाले पहले कर्मचारियों में से एक हैं. प्रत्येक समस्या के लिए समाधान का पता लगाने के लिए कुछ समय लें. अपने बॉस से बात करने से पहले जितना संभव हो उतना समाधान के माध्यम से सोचना सबसे अच्छा है.
  • उदाहरण के लिए, यदि आपका बॉस उत्तरदायित्व के बारे में चिंतित है, तो वीडियो चैट या यहां तक ​​कि कार्यालय में साप्ताहिक मीटिंग करके जवाबदेही बनाए रखने का एक तरीका प्रदान करें. आप साप्ताहिक रिपोर्ट लिखने की भी पेशकश कर सकते हैं.
  • यह सुनिश्चित करने के लिए तकनीकी सहायता से बात करें कि आपके पास सुरक्षा का एक ही स्तर हो सकता है कि कार्यालय में, जो आपके मालिक को आसानी से अधिक रखेगा.
  • किसी भी विशेष आवास पर चर्चा करें, जैसे वीपीएन स्थापित करना और क्या आपको घर के लिए एक काम कंप्यूटर प्राप्त करने की आवश्यकता होगी (यदि आपके पास पहले से कोई नहीं है).
  • अटॉर्नी चरण 10 शीर्षक वाली छवि
    4. इसे लिखित में प्राप्त करें. यह सबसे अच्छा है अगर आप लेखन में समझौते प्राप्त कर सकते हैं. इस तरह, यदि आपको एक नया मालिक मिलता है, तो भी आपके पास घर से काम करने के लिए कंपनी के साथ एक समझौता है. यहां तक ​​कि ईमेल का एक सेट एक चुटकी में होगा.
  • शीर्षक वाली छवि अनुचित रूप से चरण 1 9
    5. स्वीकार करना "नहीं न." यदि आपका बॉस कहता है "नहीं न," इसे स्वीकार करें, और भविष्य में विचार को फिर से देखने की योजना बनाएं. परेशान या sulking प्राप्त करना आपके मामले में मदद करने के लिए नहीं जा रहा है. यदि आप साबित करते हैं कि आप एक कठिन कार्यकर्ता हैं जो जिम्मेदारी को संभाल सकता है, तो आपके मालिक भविष्य में उदार होने की अधिक संभावना रखते हैं.
    • 3 का भाग 3:
    निर्णय लेने के बाद आगे बढ़ना
    1. शीर्षक वाली छवि आपको अपने बॉस को घर चरण 2 से काम करने के लिए मनाएं
    1. समझौता. आप अपने मालिक को घर से पूर्णकालिक काम करने के लिए सहमत होने में सक्षम नहीं हो सकते हैं. हालांकि, आप परीक्षण के आधार पर सप्ताह में एक या दो दिन स्विंग करने में सक्षम हो सकते हैं. यदि आपका बॉस आपको पूर्णकालिक नोड देने के इच्छुक नहीं है, तो इसे वैकल्पिक रूप से प्रदान करें.
    • आप कह सकते थे, "मैं समझता हूं कि आप मुझे पूर्णकालिक घर पर काम करने में संकोच करते हैं. क्या के बारे में अगर हमने एक सप्ताह में एक या दो दिन परीक्षण के आधार पर कोशिश की?"
  • शीर्षक वाली छवि अपने कांग्रेस प्रतिनिधि चरण 17 लिखें
    2. अपने बॉस को दिखाएं आप इसे कर सकते हैं. एक और विकल्प यह साबित करने के लिए एक बीमार दिन का उपयोग करना है कि आप घर से काम कर सकते हैं. जब आप कम महसूस कर रहे हैं तो काम में जाने के लिए पर्याप्त नहीं है, आगे बढ़ें और एक बीमार दिन लें. हालांकि, दिन के रूप में जितना संभव हो उतना काम करने के लिए दिन बिताएं, जो आपके बॉस को साबित कर रहे हैं कि आप घर पर उत्पादक हो सकते हैं.
  • शीर्षक शीर्षक अपने बॉस को आप को घर चरण 3 से काम करने के लिए मनाएं
    3. उत्पादक हो. यदि आपको एक परीक्षण अवधि मिलती है, तो अब आपके बॉस को दिखाने का समय है कि आप घर पर उतने ही उत्पादक हो सकते हैं जितना आप काम पर हैं, यदि अधिक उत्पादक नहीं है. उदाहरण के लिए, समय सीमा से पहले अपना पूरा काम पूरा करें, और कार्यालय में जो भी आप करते थे उस पर अपने आउटपुट को बढ़ाने की कोशिश करें.
  • अटॉर्नी चरण 11 की एक शक्ति तैयार की गई छवि
    4. आवश्यकतानुसार आओ. भले ही आपका बॉस सहमत हो, आप घर से काम कर सकते हैं, तो आपको अभी भी कुछ कार्यालय की बैठकों के लिए दिखाने की आवश्यकता होगी. लूप में रहें, और अपने बॉस द्वारा बताए बिना आओ. यह एक पहल दिखाता है जो आपके बॉस को खुश रखेगा.
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