फिर से शुरू कैसे करें

आप अपने रेज़्यूमे को कैसे प्रारूपित करते हैं, इस बारे में एक बड़ा फर्क कर सकते हैं कि आपकी योग्यता को एक भर्तीकर्ता द्वारा आसानी से पहचाना जा सकता है या दस्तावेज़ भी पढ़ा जाता है. हालांकि क्रोनोलॉजिकल (क्रोनोलॉजिकल ऑर्डर में प्रथम लिस्टिंग अनुभव) जैसे क्रोनोलॉजिकल (क्रोनोलॉजिकल ऑर्डर) के लिए कई सुझाव और विविधताएं हैं, कार्यात्मक (नौकरी करने के लिए आवश्यक लिस्टिंग कौशल) और संयोजन (कालक्रम और कार्यात्मक स्वरूपण दोनों), विशेषज्ञों द्वारा इसकी सिफारिश की गई है। एक लक्षित फिर से शुरू करने के लिए जो कि आप के लिए आवेदन कर रहे प्रत्येक विशेष नौकरी के अनुरूप है. हालांकि, कुछ अनुभाग हैं जिन्हें आपको लगभग हमेशा शामिल करना चाहिए, साथ ही साथ कुछ तकनीकी स्वरूपण नियम जिन्हें आपको अनुसरण करने की कोशिश करनी चाहिए.

कदम

2 का विधि 1:
आवश्यक वर्गों सहित
  1. एक रेज़्यूमे चरण 1 शीर्षक वाली छवि
1. पहचान जानकारी प्रदान करें. अपने शीर्षलेख के भीतर आपको व्यक्तिगत जानकारी जैसे आपका नाम और फोन नंबर शामिल करना होगा. इस जानकारी को एक शीर्षलेख में रखें ताकि यह आपके रेज़्यूमे के सभी पृष्ठों पर दिखाई दे (यदि आपके पास एक से अधिक पेज हैं). आपको इसमें शामिल होना चाहिए:
  • तुम्हारा नाम.
  • पता.
  • फ़ोन नंबर.
  • ईमेल.
  • सोशल मीडिया प्रोफाइल, वेबसाइट, या ब्लॉग (वैकल्पिक) से लिंक करें.
  • छवि शीर्षक एक फिर से शुरू चरण 2 शीर्षक
    2. एक शीर्षक या शीर्षक शामिल करें. आपकी पहचान के बाद एक पाठक को पहली बात यह माननी चाहिए कि आप अपने रिज्यूम का शीर्षक या शीर्षक है. उस स्थिति के शीर्षक का उपयोग करने पर विचार करें जिसे आप अपने शीर्षक के रूप में लागू कर रहे हैं और इसे सभी कैप्स में लिखते हैं. इसे फिर से शुरू करने के लिए एक बड़ा आकार का फ़ॉन्ट बनाएं और इसे बोल्ड बनाने पर विचार करें. यदि आपने पहले एक ही शीर्षक को पिछले नौकरी पर नहीं रखा है, तो आप अपने शीर्षक के ऊपर "योग्यता" लिख सकते हैं. यह स्थिति के लिए अपनी योग्यता साबित करने के लिए अपने इरादों के बारे में सीधे बोलकर आपके रेज़्यूमे को खड़ा करने की अनुमति देता है. उदाहरण हैं:
  • विपणन प्रबंधक
  • या: विपणन प्रबंधक के लिए योग्यता
  • छवि शीर्षक एक फिर से शुरू चरण 3 शीर्षक
    3. तीन से पांच आवश्यक या अद्वितीय कौशल जोड़ें. सीधे अपने शीर्षक के तहत, कई आवश्यक कौशल लिखें जो आपके पास सफलता प्राप्त करने के लिए आवश्यक कार्य करने के लिए आवश्यक हैं. "/" का उपयोग करके प्रत्येक कौशल को अलग करें. आप यह निर्धारित कर सकते हैं कि सबसे महत्वपूर्ण योग्यता चुनने के लिए अपने कौशल सेट का मूल्यांकन करके और नौकरी विवरण पर पढ़ने के द्वारा यहां जोड़ना आवश्यक कौशल है. यदि आपके पास एक आवश्यक कौशल है जो सफलतापूर्वक नौकरी करने के लिए आवश्यक है, तो इसे यहां जोड़ें. उदाहरण के लिए:
  • शीर्षक: विपणन प्रबंधक
  • सीधे अपने शीर्षक के तहत: सामरिक विपणन / सोशल मीडिया विपणन / खोज इंजन अनुकूलन
  • एक रिज्यूम चरण 4 प्रारूप शीर्षक वाली छवि
    4. एक सारांश विवरण बनाएँ. आपके शीर्षक और आवश्यक कौशल के बाद, आपको एक छोटा अनुच्छेद लिखना चाहिए (जिसे सारांश कथन कहा जाता है) जो संक्षेप में आपके कौशल और अनुभव को हाइलाइट करता है. यह खंड तीन से पांच वाक्य लंबा होना चाहिए और आपके द्वारा आवेदन किए जा रहे नौकरी के संबंध में अपने सबसे प्रासंगिक कौशल, अनुभव और उपलब्धियों को हाइलाइट करना चाहिए.इस खंड को लिखते समय छोटे, प्रभावी वाक्यों का उपयोग करना सुनिश्चित करें कि पाठक को यह बताने के लिए कि आप क्या हैं और आप क्या सक्षम हैं. निम्नलिखित सहित विचार करें:
  • एक बयान जो आप कर रहे हैं और आपके सर्वोत्तम नरम कौशल जो प्रासंगिक और आवश्यक हैं जैसे कि "प्रेरित और परिणाम उन्मुख".
  • आपके वर्षों के अनुभव, प्रमुख शीर्षक, उद्योग और क्षेत्रों. उदाहरण के लिए, "सॉफ्टवेयर उद्योग के लिए बिक्री में 5 वर्षों से अधिक अनुभव के साथ बिक्री सहयोगी".
  • उल्लेखनीय पुरस्कार और मान्यताएँ. उदाहरण के लिए, "पश्चिमी क्षेत्र में शीर्ष बिक्री सहयोगी से सम्मानित".
  • राज्य शिक्षा जो या तो स्नातक स्तर या ऊपर (जैसे एमबीए) और प्रमाणन जो आवश्यक हैं या नियोक्ता द्वारा पसंद की गई हैं (जैसे सिक्स सिग्मा ब्लैक बेल्ट).
  • मुख्य उपलब्धियां जो सबसे अधिक प्रासंगिक हैं. उदाहरण के लिए, "साल भर 25% वर्ष की वार्षिक बिक्री वृद्धि में योगदान दिया गया".
  • एक रिज्यूम चरण 5 प्रारूप शीर्षक वाली छवि
    5. सूची कौशल और कोर दक्षताओं. आपके सारांश वक्तव्य के नीचे, आपको उन कौशल की एक सूची शामिल करनी चाहिए जो आपके पास मौजूद स्थिति के लिए आवेदन कर रहे हैं।. जैसा कि आपने पहले से ही अपने रेज़्यूमे की शुरुआत में कुछ आवश्यक कौशल सूचीबद्ध कर ली हैं, आपको उस नौकरी को करने के लिए आवश्यक सबसे प्रासंगिक कौशल और योग्यता चुनकर इस सूची में विस्तार करने की आवश्यकता है जिसे आप किराए पर लेने की उम्मीद करते हैं. आपके कौशल अनुभाग को:
  • एकाधिक कॉलम के साथ बुलेट प्रारूप का उपयोग करें. अपने रेज़्यूमे टेम्पलेट के साथ जाने वाले पेशेवर दिखने वाली गोलियां चुनें. पेशेवर गोलियों के उदाहरण  या हैं -. ताकि आपके पहले पृष्ठ पर गोलियों की एक लंबी सूची न हो, अपने रेज़्यूमे की लंबाई कम रखने के लिए 2 या 3 कॉलम का उपयोग करें.
  • प्रत्येक के लिए केवल एक से तीन शब्दों का उपयोग करके कौशल की सूची बनाएं. यह प्रत्येक कौशल को पढ़ने में आसान रखेगा और पाठक को जल्दी से स्कैन करने की अनुमति देगा.
  • 15 से अधिक कौशल नहीं हैं. यद्यपि किसी की कौशल सूची की लंबाई नौकरी और व्यक्ति को नौकरी से भिन्न होती है, लेकिन इस सूची को नियंत्रण से बाहर निकलने से यह सुझाव दिया जाता है. जितना अधिक कौशल आप जोड़ते हैं, उतनी अधिक संभावना है कि पाठक स्वाभाविक रूप से कुछ सूचीबद्ध कौशल को पार कर जाएंगे.
  • एक रिज्यूम चरण 6 शीर्षक वाली छवि शीर्षक
    6. अपने कठिन कौशल और अपने नरम कौशल दोनों को सूचीबद्ध करना याद रखें. कठिन कौशल ऐसे कौशल हैं जिन्हें सफलतापूर्वक काम करने के लिए सिखाया जा सकता है. नरम कौशल व्यक्तिगत लक्षण या गुण होते हैं जो किसी व्यक्ति की कार्य करने की क्षमता को प्रभावित कर सकते हैं.
  • कठोर कौशल के उदाहरण: लीड पीढ़ी और बाजार अनुसंधान.
  • मुलायम कौशल के उदाहरण: समस्या निवारण और पारस्परिक कौशल.
  • छवि शीर्षक एक फिर से शुरू चरण 7
    7. "व्यावसायिक अनुभव" या "प्रासंगिक अनुभव" नामक एक शीर्षक बनाएं. आपको "व्यावसायिक अनुभव" शब्द का उपयोग करना चाहिए जब आपका करियर पथ इस प्रकार आप जिस चीज के लिए आवेदन कर रहे हैं उसके साथ मेल खाता है. यदि आप हाल ही में स्नातक हैं और अपनी शिक्षा और परियोजनाओं का उपयोग करते हैं तो आप "प्रासंगिक अनुभव" शब्द का उपयोग कर सकते हैं और अपनी शिक्षा और परियोजनाओं को नौकरी करने की अपनी क्षमता दिखाने के तरीके के रूप में. अपने अनुभव को सूचीबद्ध करते समय, पहले सूचीबद्ध सबसे हालिया स्थिति के साथ रिवर्स क्रोनोलॉजिकल ऑर्डर का उपयोग करें. पिछले 10 वर्षों के भीतर केवल नौकरियों को सूचीबद्ध करने की भी सिफारिश की जाती है. सूचीबद्ध प्रत्येक स्थिति के लिए निम्नलिखित शामिल करने का प्रयास करें:
  • कंपनी का नाम लिखें, इसका स्थान और तिथियां जिनकी आपने वहां काम किया है: एबीसी कंपनी - न्यूयॉर्क, एनवाई. जून 2006 - वर्तमान
  • नीचे दिए गए लाइन पर बोल्ड में आयोजित अपना शीर्षक बताएं जैसे बिक्री सहयोगी.
  • अपने शीर्षक के नीचे एक संक्षिप्त विवरण जोड़ें. विवरण आपको नौकरी पर अपनी जिम्मेदारियों का एक सामान्य विचार प्रदान करना चाहिए.
  • सबसे प्रासंगिक जानकारी की बुलेटेड सूची के साथ अपनी उपलब्धियों को हाइलाइट करें जो आपके द्वारा आवेदन कर रहे नौकरी के लिए भर्ती या भर्ती प्रबंधक से अपील करेगा.
  • छवि शीर्षक एक फिर से शुरू चरण 8 शीर्षक
    8. "शिक्षा, प्रमाणन और प्रशिक्षण" के लिए एक अनुभाग बनाएं. आपको सभी प्रासंगिक शिक्षा को पूरा करने या वर्तमान में हाई स्कूल से परे काम करना होगा. अपने रेज़्यूमे में हाई स्कूल न जोड़ें जब तक कि आप वर्तमान में हाई स्कूल में न हों. यदि आपने एक पेशेवर संगठन से प्रमाणीकरण या प्रशिक्षण पाठ्यक्रमों में पूरा किया है या नामांकन किया है, तो इन अनुभागों में भी शामिल हैं. अपना शीर्षक बनाते समय केवल उन शब्दों को जोड़ें जो आपके लिए उपयुक्त हैं.
  • उदाहरण के लिए, यदि आपके पास कॉलेज की डिग्री है और एक पेशेवर प्रशिक्षण पाठ्यक्रम पूरा किया गया है, लेकिन किसी भी चीज़ में प्रमाणित नहीं हैं, तो आपके शीर्षक को "शिक्षा और प्रशिक्षण" पढ़ना चाहिए. जैसे ही आपका अनुभव अनुभाग लिखने के साथ, निम्न प्रारूप का उपयोग करें:
  • विश्वविद्यालय या कंपनी का नाम और उसके स्थान जैसे: सांता क्लारा विश्वविद्यालय-सांता क्लारा, सीए.
  • अगली पंक्ति पर डिग्री, पाठ्यक्रम का नाम या प्रमाणन लिखें, इसके बाद पूर्णता की तारीख के बाद: विज्ञान बिजनेस एडमिनिस्ट्रेशन में स्नातक, मई 2000.
  • एक रिज्यूम चरण 9 शीर्षक वाली छवि शीर्षक
    9. प्रासंगिक होने पर अतिरिक्त अनुभाग शामिल करें. हालांकि प्रत्येक रेज़्यूमे के लिए सूचीबद्ध निम्नलिखित अनुभाग आवश्यक नहीं हैं, लेकिन कुछ वर्गों को आपके में शामिल करने की आवश्यकता हो सकती है. चाहे ये अनुभाग प्रासंगिक हों या नहीं, उस प्रकार की स्थिति और आपके अनुभव की स्थिति के प्रकार से निर्धारित किया जाएगा. फिर, यदि नौकरी का वर्णन यह उल्लेख करता है और आपके पास अनुभव है, तो इसे अपने रेज़्यूमे में जोड़ें! इन वर्गों में शामिल हो सकते हैं:
  • पुरस्कार. पुरस्कार जो आपकी उपलब्धियों को दिखाने के लिए महत्वपूर्ण हैं जैसे कि राष्ट्रपति की सूची प्राप्त करने के लिए, इस अलग अनुभाग में सूचीबद्ध किया जा सकता है.
  • प्रस्तुतियों. यदि आप नौकरी के लिए आवेदन कर रहे हैं जिसके लिए आपको एक निश्चित विषय पर एक विशेषज्ञ होने की आवश्यकता है या आपके मुख्य कार्यों में से एक अन्य को प्रस्तुत किया जाएगा, तो इस खंड में प्रस्तुतियों के साथ अपना अनुभव जोड़ें.
  • प्रकाशनों. इस खंड को जोड़ें यदि आपको एक विशेषज्ञ माना जाता है और एक विषय पर लेख या अन्य दस्तावेज प्रकाशित किया है जो स्थिति के लिए महत्वपूर्ण है.
  • बोली. केवल इस खंड को जोड़ें यदि आप अपनी मूल भाषा के अलावा किसी अन्य भाषा को बोलते हैं, पढ़ते हैं और / या लिखते हैं और स्थिति की आवश्यकता होती है.
  • जुड़ाव. अपने पेशेवर संबद्धताओं और सदस्यता को ध्यान में रखते हुए आपके करियर को आपका समर्पण दिखाता है.
  • समुदाय की भागीदारी. यह किसी भी स्वयंसेवक अनुभव को सूचीबद्ध करना अच्छा हो सकता है जो आपको दिखाता है कि आप अपनी रुचियों को वापस देना और वर्णन करना पसंद करते हैं. यह विशेष रूप से सच है यदि आप एक कंपनी में नौकरी के लिए आवेदन कर रहे हैं जो समुदाय में शामिल है.
    • 2 का विधि 2:
    पृष्ठ लेआउट और फ़ॉन्ट समायोजित करना
    1. छवि शीर्षक एक फिर से शुरू चरण 10 शीर्षक
    1. उपयुक्त पेपर आकार चुनें. सबसे अधिक संभावना है कि उपयुक्त पेपर आकार आपके द्वारा उपयोग किए जाने वाले प्रोग्राम में डिफ़ॉल्ट रूप से सेट किया जाएगा. दो सबसे अधिक संभावना पेपर आकार 8 हैं.5 "11 द्वारा" उत्तरी अमेरिका और ए 4 में यूरोप, अफ्रीका, एशिया, ओशिनिया और दक्षिण अमेरिका में उपयोग किया जाता है.
    • यदि आप अपने देश के बाहर नौकरी के लिए आवेदन कर रहे हैं, तो यह सत्यापित करना महत्वपूर्ण है कि कौन सा पेपर आकार मानक में है. यदि आप माइक्रोसॉफ्ट वर्ड का उपयोग कर रहे हैं तो आप "पेज लेआउट" टैब के तहत अपना पेपर आकार बदल सकते हैं.
  • एक रिज्यूम चरण 11 प्रारूप शीर्षक वाली छवि
    2. अपने मार्जिन को प्रारूपित करें. इसके बाद, आपको अपना मार्जिन सेट करना होगा. आपका मार्जिन डिफ़ॉल्ट 1 पर सेट किया जा सकता है ", लेकिन आप इस आकार को कम से कम कम कर सकते हैं .25 ".
  • 1 से छोटे मार्जिन चुनते समय, यह सुनिश्चित करना महत्वपूर्ण है कि सभी जानकारी पृष्ठ पर मुद्रित की जाएगी.
  • छवि शीर्षक एक फिर से शुरू चरण 12
    3. अपना फ़ॉन्ट और फ़ॉन्ट आकार चुनें. सरल और आसानी से पठनीय फोंट एक फिर से शुरू करने के लिए एक अच्छी पसंद है. एरियल, कैलिब्रि, टाइम्स न्यू रोमन या वेरदाना से चुनने के लिए सबसे अधिक अनुशंसित फोंट. एक बार जब आप अपना फ़ॉन्ट चुने हैं, तो आपको इसे अपने रेज़्यूमे में समान रखना चाहिए. एक फ़ॉन्ट आकार चुनना भी महत्वपूर्ण है जो पढ़ने के लिए बहुत छोटा नहीं है या बहुत बड़ा है और अनावश्यक स्थान लेता है.
  • अपने रेज़्यूमे के मुख्य भागों और अपने नाम के लिए 14 या 16 पंथा के लिए 10 से 12 बिंदु (पीटी) के बीच एक फ़ॉन्ट आकार चुनने का प्रयास करें और शीर्षक फिर से शुरू करें. शीर्षक और शीर्षकों को अलग करने के लिए विभिन्न फ़ॉन्ट आकारों का उपयोग करने से पाठक आपके रेज़्यूमे के विभिन्न हिस्सों को पहचानने में मदद करेगा. उदाहरण के लिए शीर्षक "शिक्षा" उस शीर्षक के तहत प्रदान की गई जानकारी से 1 से 2 पीटीएस बड़ा हो सकता है.
  • एक रिज्यूमे चरण 13 शीर्षक वाली छवि शीर्षक
    4. स्पेसिंग. "पृष्ठ लेआउट" टैब के अंत में, आप अपने रेज़्यूमे के एक अनुभाग को चुनकर और "पहले" और "के बाद" स्पेसिंग को समायोजित करके अपने रेज़्यूमे में अपने अंतर को समायोजित कर सकते हैं. एक ही पैराग्राफ में या बुलेट पॉइंट्स के बीच एकल या 0 पीटी के बीच की दूरी को सेट करने का प्रयास करें लेकिन 1 से अधिक नहीं.5.
  • वर्गों या शीर्षकों के बीच अंतर के लिए, 4 और 8 पीटी के बीच रहने की सिफारिश की जाती है ताकि अनुभाग तोड़ने और शीर्षक आसानी से ध्यान देने योग्य हो.
  • एक रिज्यूम चरण 14 प्रारूप शीर्षक वाली छवि
    5. खंडों को तोड़ने के लिए एक सीमा चुनें. अपने अनुभागों और शीर्षकों को परिभाषित करते समय, उस क्षेत्र में एक बोर्डर रखकर प्रत्येक अनुभाग को खड़े होने में मदद मिलेगी. सीमाओं को ऊपर या शीर्ष पर जाने के लिए या उसके आसपास जाने के लिए चुना जा सकता है (जो भी आपको सबसे अच्छा लगता है). चुनने के लिए कई शैलियों, रंग, और लाइनों की मोटाई भी हैं. करने से पहले कुछ प्रयास करने के लिए स्वतंत्र महसूस करें.
  • अपने फिर से शुरू करने के लिए एक ही सीमा का उपयोग करना याद रखें.
  • एक रिज्यूमे चरण 15 शीर्षक वाली छवि शीर्षक
    6. पृष्ठ संख्या जोड़ें यदि आपका फिर से शुरू एक पृष्ठ से अधिक लंबा है. आपके रेज़्यूमे में पेज नंबरों को जोड़ना महत्वपूर्ण है ताकि भर्तीकर्ता या भर्ती प्रबंधक जानता है कि वे पूर्ण दस्तावेज़ को देख रहे हैं. चूंकि आपके पास अपनी व्यक्तिगत जानकारी के साथ पृष्ठ के शीर्ष पर एक शीर्षलेख होगा, पृष्ठ संख्या एक पाद लेख अनुभाग में अच्छी तरह से खड़ी होगी.
  • पृष्ठ संख्या को नोट करने के कई तरीके हैं और आप अपनी व्यक्तिगत वरीयताओं को फिट करने वाले एक को चुनने के लिए स्वतंत्र महसूस कर सकते हैं. हालांकि, यह अनुशंसा की जाती है कि आप निर्दिष्ट करते हैं कि कुल कितने पृष्ठ हैं, उदाहरण के लिए "पृष्ठ 1 का 3".

    • टिप्स

    जिस तरह से आप अपने आवश्यक वर्गों को व्यवस्थित या आदेश देते हैं, वह आपके ऊपर है - बस सुनिश्चित करें कि आप अपने रिज्यूम पर कहीं भी इस लेख में सूचीबद्ध महत्वपूर्ण जानकारी शामिल करें.
  • यदि आप अमेरिका और कनाडा के बाहर की स्थिति के लिए आवेदन कर रहे हैं, तो राष्ट्रीय मूल, वैवाहिक स्थिति या एक तस्वीर जैसी अतिरिक्त जानकारी की आवश्यकता को सत्यापित करने के लिए अनुसंधान देश विशिष्ट आवश्यकताओं.
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