आपको कॉपी करने वाले किसी व्यक्ति के साथ सामना करने के 3 तरीके

व्यक्तित्व एक कीमती चीज है और जब आपको लगता है कि आपका दूर ले जाया जा रहा है तो आप अक्सर धमकी महसूस करते हैं. लोग अन्य लोगों को विभिन्न कारणों से कॉपी करते हैं और समझते हैं कि कोई भी आपकी प्रतिलिपि क्यों कर रहा है, आप किसी भी असुरक्षा या नाराजगी से निपटने में आपकी मदद कर सकते हैं. चाहे आप सोचते हैं कि यह चापलूसी या परेशान है, नकल के विकास में इसकी जगह है जो आप एक व्यक्ति के रूप में हैं.

कदम

3 का विधि 1:

चापलूसी के रूप में नकली देखना

1. विचार करें कि वह आपको कॉपी क्यों कर रही है. शायद वह आपको कॉपी कर रही है क्योंकि वह आपकी शैली, व्यक्तित्व, या आपके व्यक्ति का एक और पहलू पसंद करती है. सकारात्मक रहें और उदाहरण के बजाय उदाहरण के बजाय लीड करें.

ध्यान में रखें कि उसे यह भी एहसास नहीं हो सकता है कि वह आपको नकल कर रही है लेकिन एक अवचेतन प्रशंसा से बाहर कर रही है.
अपने मूर्तियों और सलाहकारों की जांच करें और क्या आपने उसके किसी भी पहलू को शामिल किया है या नहीं, जो आप हैं: आप उसे कैसे प्रतिक्रिया चाहेंगे यदि वह जानती थी कि आप उसे देख रहे थे? हस्तियों को उनके मूल्य का हिस्सा यह है कि वे सीधे उन लोगों के संपर्क में नहीं हैं जो वे प्रभावित करते हैं जबकि आप सबसे अधिक संभावना उस व्यक्ति को देखेंगे जो आपको अक्सर कॉपी कर रहा है.

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2. विषय को अनुशंसित रूप से देखें. स्वीकार करें कि आपकी शैली की प्रतिलिपि बनाने वाला कोई आपको कम अद्वितीय नहीं बनाता है. यह स्वीकार करते हुए कि क्या आपको अद्वितीय बनाता है, आप स्वीकार करते हैं कि आप अपने स्वयं के व्यक्ति हैं और फिर आप कॉपी करने वाले व्यक्ति को आत्मविश्वास की समान भावना प्रदान कर सकते हैं.

तारीफ जो भी आपको लगता है कि वह आपकी प्रतिलिपि बना रही है, खासकर यदि यह आपके से अलग है. उदाहरण के लिए, यदि आपको लगता है कि वह जीन्स के साथ पंप पहनने के तरीके की प्रतिलिपि बना रही है, तो उसकी तारीफ करें जब वह फ्लैटों को चुनती है. महसूस करें कि वह बेहद असुरक्षित हो सकती है और उसका आत्म-सम्मान नाजुक या अस्तित्वहीन हो सकता है.

3. अपनी शैली या तरीके को बदलने पर विचार करें. आप जो नियंत्रण नहीं कर सकते हैं उसके बजाय आप क्या बदल सकते हैं, इस पर ध्यान केंद्रित करें. एक नई शैली को अपनाने से आपको इसका मूल्यांकन करने का अवसर मिल सकता है कि आपके लिए क्या मायने रखता है और वास्तव में आपकी शैली की भावना क्या है.

अपनी प्राथमिकताओं को अपने आप रखें. यदि वह आपकी शैली या तरीके की प्रतिलिपि बना रही है, तो समय की अवधि के लिए चीजों को बदलने की कोशिश करें. यह उसे अन्य प्रेरणा देखने के लिए मजबूर करेगा.

अन्य स्टाइल आइकनों को देखें और उन तत्वों को पहचानें जिन्हें आप अपने स्वयं के रूप में अपनाना चाहते हैं- अभी तक, उसके साथ चर्चा करें कि आप किस शैली को आप दोनों को व्यक्तिगत रूप से सूट करते हैं.

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4. उस व्यक्ति का इलाज करें जैसा आप इलाज करना चाहते हैं. किसी और का अनुकरण करने वाला व्यक्ति बहुत असुरक्षित हो सकता है, इसलिए उसे सकारात्मक रखकर आत्मविश्वास का बढ़ावा दें. आपकी मदद से, वह अंततः शैली और आत्म मूल्य की अपनी भावना विकसित कर सकती है. आत्मविश्वास आप दोनों को सशक्त बना सकता है.

प्रतिलिपि एक विकास चरण या एक संकेत हो सकता है कि एक व्यक्ति खाली महसूस कर रहा है. दोस्ती और संचार की शक्ति को पहचानें.

अपने सामान्य सर्कल के भीतर दूसरों की सहायता को सूचीबद्ध करें. सिर्फ इसलिए कि वह प्रतिलिपि बना रही है इसका मतलब यह नहीं है कि आप स्थिति में अकेले हैं. अन्य लोगों को एक बड़े नमूना आकार से चमकने से स्वयं की अपनी भावना को खोजने में मदद कर सकते हैं.

छवि का शीर्षक किसी ऐसे व्यक्ति की मदद करें जो किसी प्रियजन के आत्महत्या से निपट रहा है

5. स्कूल में या कार्यालय में आपको कॉपी करने वाले किसी व्यक्ति को सहायता दें. अगर कोई आपके काम की प्रतिलिपि बना रहा है, तो संभावना है कि वह निर्देशों को पूरी तरह से समझ में नहीं आती है या उसके निजी कार्यक्रम ने उसे समय सीमा के पीछे रखा है और वह आपको एक विश्वसनीय स्रोत के रूप में देखती है. विनम्रता से कहता है कि उसे अपना काम करना चाहिए क्योंकि आप दोनों परेशानी में आ सकते हैं और, सबसे महत्वपूर्ण बात यह है कि वह दिए गए असाइनमेंट से नहीं सीख रही है. हम सभी के पास अलग-अलग aptitudes हैं इसलिए उन लोगों के साथ धैर्य रखें जिन्हें कुछ सीखने में परेशानी होनी चाहिए.

जैसा कि पुरानी कहावत होती है, "एक आदमी को एक मछली दें और आप उसे एक दिन के लिए खिलाएंगे- एक आदमी को मछली के लिए सिखाओ और आप उसे जीवन भर के लिए खिलाएंगे."किसी को अपने काम तक पूर्ण पहुंच देने के बजाय, समस्या को अपनी जड़ पर संबोधित करें और पता लगाएं कि वह आपके काम की नकल क्यों कर रही है. चाहे यह समझ या शेड्यूलिंग में कोई समस्या हो, यह पहचानना कि कोई आपके काम की प्रतिलिपि क्यों दे रहा है, किसी भी दोहराव से बचने से बच जाएगा.

3 का विधि 2:

अपनी अस्वीकृति का संचार करना

1. यह निर्धारित करें कि आप इस व्यक्ति के बारे में आपको नकल करते हैं. तर्कसंगत और ईमानदारी से अपने विचारों का विश्लेषण करें और विश्लेषण करें. यदि यह मदद करता है, तो अपने विचारों को एक विश्वसनीय मित्र या परिवार के सदस्य को जोर से कहने का प्रयास करें. यह सुनिश्चित करने के लिए कि वे सटीक हैं और तर्कहीन नहीं हैं, हमेशा अपनी भावनाओं पर सोएं.

जब कोई मित्र आपकी शैली की प्रतिलिपि बनाता है तो ऐसा लगता है कि वह आपकी आत्म-अभिव्यक्ति ले कर आपकी दोस्ती का उल्लंघन कर रही है.
यदि आप काम या स्कूल में प्रतिलिपि बना रहे हैं, तो शायद यह आपको धमकी और अनुचित महसूस करता है अगर कोई व्यक्ति आपकी व्यक्तिगत परियोजनाओं और कार्य नैतिकता के लिए क्रेडिट ले रहा है. यह पहचानना कि आप कैसा महसूस करते हैं, आपको समस्या का समाधान करने में मदद मिलेगी.

शीर्षक शीर्षक अपने व्यस्त प्रेमी को परेशान करने से बचें चरण 3

2. अपने विचारों को व्यवस्थित करें और तर्क के बजाय संवाद करने की योजना बनाएं. आप जो कहना चाहते हैं उसे लिखना आपको एक सुसंगत और तर्कसंगत तर्क बनाने की अनुमति देता है. योजना बनाएं कि आप क्या चाहते हैं और इस परिणाम की ओर अपनी रणनीति बनाना चाहते हैं. जब भी आप प्रतिलिपि बनाने की दिशा में किसी भी नकारात्मक भावना का अनुभव करते हैं तो जर्नल रखने या खुद को एक ईमेल लिखने में भी मददगार हो सकता है

एक प्रवाह चार्ट के साथ शुरू करें या अपने विचारों और भावनाओं को ब्रेनस्टॉर्म करें.

उम्मीद है कि इस बातचीत को इन भावनाओं के माध्यम से काम करने में आपकी सहायता के लिए इस वार्तालाप को क्या उत्तेजित हो सकती है और आपका समर्थन नेटवर्क का उपयोग किया जा सकता है. उदाहरण के लिए, परिवार और दोस्तों से बात करें यदि आपके नेटवर्क में अन्य करीबी लोगों का सामना करना या अन्य सहकर्मियों से बात करना यदि आपका टकराव कार्यस्थल पर हो रहा है.

अभ्यास और अभ्यास जो आप कहेंगे. चाहे आप एक दर्पण के सामने बात करते हों या अपने परिवार के साथ अपने बात करने वाले बिंदुओं पर जाएं, इस मुद्दे के बारे में सहज महसूस करें और इस परिदृश्य में रहें.

जब आप चरण 4 को छोड़कर महसूस करते हैं तो छवि आपके मित्र का सामना करें

3. उस व्यक्ति का सामना करें जो आपको कॉपी कर रहा है. उल्लेख करें कि कैसे उनके कार्यों ने आपको नकारात्मक रूप से प्रभावित किया है और स्थिति को सुधारने के लिए क्या कार्रवाई करने की आवश्यकता है. अपने शब्दों को ध्यान से चुनना सुनिश्चित करें और किसी क्रोधित या ऊंचे स्वर के साथ भावनाओं को आगे बढ़ाना न करें. कोई व्यक्ति जो किसी और को झुकाव कर रहा है, वह संवेदनशील हो सकता है और असुरक्षित हो सकता है जिससे उन्हें सामना करने के लिए प्रवण हो.

कुछ ऐसा कहें, "मैंने देखा कि आप जो पहन रहे हैं उसके लिए बहुत समान संगठनों को पहन रहे हैं. आपने सटीक वही जूते और सहायक उपकरण भी खरीदे हैं. यदि आप मेरी फैशन भावना को पसंद करते हैं तो मैं सराहना कर सकता हूं लेकिन खरीदारी हमें खुद को व्यक्त करने देती है. क्या आप जानते हैं कि आप क्या कर रहे हैं?"

उन लोगों को याद रखें जो दूसरों को कॉपी करते हैं, अक्सर कम आत्मसम्मान होते हैं और इनकार कर सकते हैं या रक्षात्मक हो सकते हैं.

यदि उसकी नकल काम पर हो रही है, तो पेशेवर और विनम्र रहें ताकि आपकी पेशेवर स्थिति सुनिश्चित हो सके. सुनिश्चित करें कि कंपनी के मानकों और नीतियों के आधार पर सबसे अधिक पेशेवर दृष्टिकोण सुनिश्चित करने के लिए मानव संसाधन विभाग से परामर्श करके सहकर्मियों के साथ पुलों को जलाएं।.

टकराव से पहले और उसके दौरान एक गहरी सांस लें. खबर प्रदान करते समय शांत रहें कि व्यक्ति आरोचक के रूप में देख सकता है. खुली शरीर की भाषा और एक दोस्ताना आचरण उनकी रक्षा को कम करने में मदद कर सकता है.

4. यदि वह आपके सामने आने के बाद भी आपको कॉपी करना जारी रखती है, तो उससे बचें.जो आप नियंत्रित नहीं कर सकते हैं उस पर निवास करके मूल्यवान भावनात्मक और मानसिक संसाधनों का उपयोग न करें. स्थिति से खुद को हटाने से आपको कॉपी करने वाले किसी व्यक्ति से निपटने में एक सक्रिय दृष्टिकोण होता है: दृष्टि से बाहर, मन से बाहर.

यदि इस व्यक्ति से पूरी तरह से बचने के लिए असंभव है, तो पूरी स्थिति को मजाक के रूप में व्यवहार करें और इसे बदलने की कोशिश करने में कोई और समय बिताएं. स्थिति में हास्य ढूँढना आपको किसी भी तनाव या उत्तेजना से निपटने में मदद कर सकता है.

3 का विधि 3:

किसी को बौद्धिक संपदा की प्रतिलिपि बनाने से रोकना

1. ट्रेडमार्क, कॉपीराइट, या पेटेंट की तलाश करें. ट्रेडमार्क व्यवसायों और ब्रांडिंग से संबंधित हैं.पेटेंट के साथ अपने आविष्कार या खोज को सुरक्षित रखें. लिखित कार्यों, रचनात्मक परियोजनाओं और कंप्यूटर कार्यक्रमों के लिए कॉपीराइट प्राप्त करें. आप कहां रहते हैं इसके आधार पर, प्रत्येक को प्राप्त करने के लिए आपको विशिष्ट प्रक्रियाएं होती हैं ताकि एक पेशेवर से परामर्श करना सर्वोत्तम हो.

ट्रेडमार्क प्राप्त करना पूरी तरह से आपकी रक्षा नहीं करता है क्योंकि ट्रेडमार्क केवल एक निश्चित क्षेत्राधिकार के भीतर ही अच्छा हो सकते हैं.
रचनात्मकता एक रहस्यमय चीज है और अक्सर स्वामित्व साबित करने के लिए एक कठिन क्षेत्र है. अमेरिका में, एक कॉपीराइट अमेरिकी संविधान में आधारित है- इसलिए, अंतरराष्ट्रीय स्तर पर काम करने पर आपकी उचित परिश्रम करें.
आपके योगदान के आधार पर, यदि आप सहयोगी रूप से काम कर रहे हैं तो आपको कॉपीराइट के विभिन्न स्तरों से सम्मानित किया जा सकता है.
अमेरिकी पेटेंट और ट्रेडमार्क कार्यालय व्यापारिक रूप से ट्रेडमार्क और पेटेंट का प्रबंधन करता है लेकिन वह आधार भी हो सकता है जहां अंतर्राष्ट्रीय ट्रेडमार्क पंजीकृत हैं.
अमेरिकी सीमा शुल्क के साथ पंजीकरण करने से आपके पेटेंट या ट्रेडमार्क का उल्लंघन करने वाले सामानों के आयात को रोकने में मदद मिल सकती है.

2. एक मजबूत ब्रांड बनाएं. सही होने पर, ब्रांडिंग मजबूत ग्राहक वफादारी बना सकती है और आपके व्यवसाय के मूल्य में जोड़ सकती है. गुणवत्ता, विशिष्टता, और मजबूत मूल्य हमेशा एक मजबूत ब्रांड बनाने के अग्रभाग पर होते हैं.

यहां तक कि यदि आप एक छोटे से स्टार्ट-अप हैं, तो आप नाइके और ऐप्पल जैसे बड़े निगमों के उदाहरण का उपयोग कर सकते हैं जो ब्रांडिंग और डीकोड का पर्याय बन गए हैं जो काम करता है.

मजबूत ग्राहक सेवा के माध्यम से अपने ग्राहकों के साथ एक कनेक्शन स्थापित करना ब्रांड वफादारी बनाता है.

लगातार नवाचार आपको प्रतिस्पर्धियों से आगे रखता है और आपके साथियों और उपभोक्ता आधार को समान रूप से सम्मानित करता है.

शीर्षक वाली छवि आपकी उपस्थिति पर गर्व हो चरण 1

3. अपने अहंकार को खिलाएं और इस तथ्य में गर्व करें कि कोई आपको कॉपी करना चाहता है. तथ्य यह है कि कोई व्यक्ति आपके कुछ को डुप्लिकेट करना चाहता है जिसका मतलब है कि आपने उन्हें गहराई से प्रभावित किया है. सांस्कृतिक चमकदार एक समय में समाज को एक व्यक्ति बदलते हैं. सकारात्मक परिवर्तन के fledgling चरणों में खुद को चित्रित करें.

अधिक प्रभावशाली हो ताकि आपको कॉपी किए जा रहे काम के एकल टुकड़ों के बारे में चिंता करने की ज़रूरत न हो, बल्कि पूरी तरह से अपने काम के शरीर की गुणवत्ता को बनाए रखना.

टिप्स

आत्मविश्वास रखें और दूसरों को आपके या स्थिति के बारे में क्या कह रहे हैं.

अपने उचित परिश्रम के कारण और ट्रेडमार्क, कॉपीराइट और पेटेंट से निपटने के दौरान पेशेवर मदद की तलाश करें.

चेतावनी

ट्रेडमार्क, कॉपीराइट, और पेटेंट के लिए आवेदन करने में काफी समय लग सकता है और एक महत्वपूर्ण राशि की आवश्यकता होती है.

भावनाएं जटिल हैं इसलिए हम जिस तरह से करते हैं उस पर हम क्यों प्रतिक्रिया करते हैं और पूरे महसूस करने के लिए क्या कदम उठाने के लिए एक पेशेवर की सहायता के बिना एक पेशेवर की मदद ले सकते हैं.

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